Ahmed Assalih est l'un des praticiens francophones les plus reconnus de la transformation des fonctions RH et de leurs systèmes d'information. Pendant deux décennies, il a piloté des programmes critiques de SIRH, de redressement de paie et de bascule cloud pour des groupes du CAC 40, de l'industrie pharmaceutique et de la grande distribution.
Sa singularité tient à un double ancrage rare : il maîtrise les contraintes opérationnelles d'un projet SIRH complexe et il sait restituer leurs implications stratégiques à un comité exécutif. Ce double regard nourrit son enseignement, ses interventions publiques et la doctrine qui structure La Mort des Skills.
Il intervient régulièrement dans les masters spécialisés en stratégie RH, conseille des comités de direction sur leurs feuilles de route IA-RH, et accompagne les éditeurs de plateformes RH dans la conception de leurs cas d'usage. Ses prises de position publiques sur la régulation européenne, l'éthique des copilotes RH et la mesure de la valeur produite par l'IA sont relayées par la presse spécialisée et plusieurs conférences internationales.
La Mort des Skills consolide quinze années de pratique, d'observations cliniques et de débats avec ses pairs. L'ouvrage propose une grammaire opérationnelle là où la littérature existante s'en tient le plus souvent à une grammaire conceptuelle.
Ahmed Assalih vit entre Paris et l'étranger, au plus près de ses clients et des organisations professionnelles RH dont il est membre actif.